1.- SAMUEL FERNÁNDEZ FERNÁNDEZ. (2004). Transición escuela-empleo de las personas con discapacidad. Instituto de Migraciones y Servicios Sociales.
Resumen:
Es una investigación realizada por el grupo de Evaluación de Programas Socioeducativos EPSE. Este estudio se divide en dos partes. La primera describe dos variables de las personas con discapacidad, el nivel educativo y la situación laboral y la relación entre ambas. La segunda parte es un análisis sobre de experiencias de transición escuela-empleo dirigidas a personas con discapacidad, con el objetivo de conocer la organización, desarrollo y aplicación de los distintos tipos de acciones normativas, de orientación profesional y adaptación laboral que se ofertan a estas personas.
Información recogida de la revista Minusval nº 145
2.- COLECTIVO LOE (CARLOS PEREDA, MIGUEL ÁNGEL DE PRADA Y WALTER ACTIS) (2003). La inserción laboral de las personas con discapacidades Editorial Fundación La Caixa .
Resumen
El colectivo LOE es un equipo de investigación que realiza trabajos, promovidos y financiados por instituciones públicas y por grupos de iniciativa social. Concretamente este estudio se realizó tras la recopilación y el análisis de los resultados de la última Encuesta sobre Discapacidades y Deficiencias realizada por el Instituto Nacional de Estadística. En la primera parte del trabajo, los autores ofrecen una exposición sobre las discapacidades más frecuentes en la población española y el sistema de ayudas y prestaciones que existen en la actualidad. La segunda parte aborda la escasa inserción laboral de las personas que presentan alguna discapacidad en España, en relación a los países de la Unión Europea.
3.- Paula Itúrbide Rodrigo (et. Al.) 2004. Manual de orientación laboral para personas con discapacidad. Lantegi Batuak Bizkaia.
Resumen:
Es un documento extenso cuyo valor reside en la aportación de instrumentos de ayuda y orientación en la inserción laboral de personas con discapacidad intelectual que se ha llevado en el País Vasco ( Bizcaya) por parte de la empresa Lantegi Batuak. Se trata de un manual práctico dividido en 11 módulos en los que se trabaja desde las habilidades laborares, la resolución de conflictos, las habilidades de planificación hasta las técnicas de búsqueda de empleo.
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4.- MARÍA JESÚS ÁLVAREZ URRICELQUI (2009). La evolución del empleo de las personas con discapacidad intelectual en Navarra(1982-2007). Universidad Pública de Navarra/ Nafarroako Unibersitate Publikoa .
Resumen:
En este libro se presenta un trabajo de investigación que analiza, el mundo laboral de las personas discapacitadas en Navarra durante los últimos 25 años. Los datos y la documentación utilizada para la investigación se ha obtenido de los archivos del Servicio Navarro de Empleo (SNE), ANFAS, TASUBINSA, así como del archivo de Cáritas Diocesana. También se ha obtenido información de la Asociación Síndrome de Down de Navarra y del Colectivo Bidean.
5.-MIGUEL ÁNGEL VERDUGO, BORJA JORDÁN DE URRIES (COORDINADORES) (2002). Hacia la integración plena mediante el empleo: actas del VI Simposio Internacional de Empleo con Apoyo. INICO. Salamanca
Resumen:
Este primer volumen recoge las actas del VI simposio internacional de empleo con apoyo que se realizó en Salamanca en el año 2002. Se exponen datos sobre el empleo con apoyo a nivel internacional y europeo, las líneas e actuación de la AESE y experiencias concretas de asociaciones y de instituciones sobre mediación , ajuste al puesto de trabajo, programas de integración , etc.
6.- MARTÍNEZ, Mº AMELIA, (COORD.)…[et al.] (2007). El camino hacia la inserción social: Actas del VI Simposio Internacional de Empleo con Apoyo . INICO. Salamanca.
Resumen
Este volumen recoge las actas del VIII simposio internacional sobre empleo con apoyo celebrado en Salamanca en el año 2007. La publicación se divide en cuatro bloques. El primero es de carácter introductorio, el segundo bloque trata sobre el funcionamiento de los programas de empleo con apoyo a partir de diferentes ópticas la del empresario, la del sindicato. En el tercer apartado se analiza el desarrollo del empleo con apoyo en España. El último bloque diferentes autores realizan aportaciones y opiniones sobre la legislación promovida en este ámbito.
7.- NURIA VILLA FERNÁNDEZ (2007). La inclusión progresiva de las personas con discapacidad intelectual en el mundo laboral (1902-2006) Ministerio de Trabajo y Asuntos sociales
Es un libro que realiza una síntesis muy elaborada sobre la evolución que se ha producido en el proceso de inclusión laboral de las personas con discapacidad intelectual en el mundo laboral. El libro se divide en tres partes. La primera es una descripción sobre los precedentes de integración laboral de las personas con discapacidad en España y la situación actual de las mismas. En el segundo bloque se aborda el marco legal y las políticas públicas encaminadas a la inserción laboral de las personas con discapacidad intelectual, así como los principales agentes que intervienen en el proceso de integración laboral. El tercer apartado expone una situación sociolaboral concreta.
8.- SUSANA RODRÍGUEZ ESCANCIANO (2008). Un paso adelante en la protección de los derechos laborales de las personas con discapacidad: el nuevo sistema de contratación pública. CINCA. CERMI.ES nº 34
En esta publicación se analiza la nueva situación laboral de las personas con discapacidad pero desde la contratación pública y las funciones que deben desempeñar los órganos de gobierno en la incentivación, las propuestas y adjudicaciones de proyectos destinados a las empresas privadas para que integren trabajadores con discapacidad. Expone los motivos que justifican la creación de medidas de acción positiva, las necesidades prioritarias en la contratación de mujeres con discapacidad, las entidades sin ánimo de lucro en el empleo de la personas con discapacidad y la lucha contra la exclusión social de las personas con discapacidad. Realiza un exhaustivo análisis legal de diferentes ámbitos relacionados con la inserción laboral de este colectivo.
9.- JORDÁN DE URRÍES, B. (2003): Análisis histórico y comparativo de la normativa autonómica de subvenciones al empleo con apoyo. Madrid: Asociación Española de Empleo con Apoyo.
Es un estudio a nivel nacional realizado por expertos en empleo con apoyo. El objeto de estudio es la normativa de ayudas relativas al empleo con apoyo ofertadas por algunas Comunidades Autónomas, para analizar su evolución y las diferencias y similitudes entre las Comunidades. Las comunidades analizadas son las siguientes: Territorio Histórico de Álava, Comunidad Autónoma de Aragón, Comunidad Autónoma de Castilla y León, Comunidad Autónoma de La Rioja, Comunidad Autónoma de la Región de Murcia y Comunidad Autónoma Valenciana. Una de las conclusiones es que las ayudas convocadas para empleo con apoyo varían de unas comunidades a otras. Según los autores la implicación de las administraciones de manera activa y participada aseguraría la solidez y evaluación de dichos programas
10.- VERDUGO, M. A.; LÓPEZ, D.; GÓMEZ, A., y RODRÍGUEZ, M. (Coordinadores) (2003): Atención Comunitaria, Rehabilitación y Empleo. II Congreso de Rehabilitación en Salud Mental. Salamanca: INICO.
Resumen:
En esta publicación se muestran las actas del II Congreso de Rehabilitación en Salud Mental organizado por el INICO y el Consorcio Hospitalario. Celebrado en Salamanca los días 19 a 22 de noviembre de 2003. Las aportaciones son muy variadas y van desde los servicios existentes en diferentes Comunidades Autónomas sobre atención en Salud mental hasta la inserción laboral en centros especiales de empleo , hémelo con apoyo o centro ocupacional para personas con enfermedad mental.
